クリーデンスを通じてアパレル?ファッション業界で転職成功した方のご経歴や転職理由はさまざま。
だからこそ、誰かの転職が、これから転職を考える誰かのヒントや励みになるかもしれません。
そこでこちらのページでは、クリーデンスを利用した方の転職成功事例を分かりやすくご紹介。
「今すぐ転職したい」という方も、「転職支援サービスを活用するとどんなふうに転職できるの？」と疑問に思っている方も、ぜひ参考にしてみてください。
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転職成功した方のプロフィール
人物
転職前の企業?職種
転職先の企業?職種
転職期間
内定社数／応募社数
50代女性／関西在住
海外バッグブランド／店長
メンズラグジュアリーブランド／販売スタッフ
約4カ月
1社／11社
転職理由
ファッション業界での販売スタッフ～店長として、20年以上のキャリアをお持ちの方です。
「お客さまに向き合った接客」を軸にお仕事を続けて来られましたが、現職はそれが叶わない環境だと感じられ、入社から半年ほどでしたが、転職活動をスタートされました。
転職成功ポイント
キャリアアドバイザーはここに注力！
これまでの経験の多くが、バッグなど服飾雑貨の取り扱いだったため、アパレルや別の商材について、ご本人に抵抗はないかという葛藤はありました。
ですが可能性を狭めずに、ご希望されている「お客さまと向き合える接客」ができる環境を第一に、また初挑戦の商材でも企業や周囲からのフォローがあるかについても情報を集めてお伝えし、挑戦をしていただきました。
企業はここを評価！
企業の側でも、50代から新しい環境へ挑戦することの難しさをご理解いただいたからこそ、顧客志向?新しい環境に対しても前向きな姿勢?これまでの経験に基づく自信を客観視できる点を評価していただきました。
これで入社を決意！
入社後のキャリアを企業の側も真剣に考え、面接内でお話してくださったことが大きな決め手となりました。
ご本人の良い点や伸びしろをしっかりと面接で見られており、思い描いているキャリアプランに寄り添ってしっかりバックアップします！という強い言葉があったからこそ、今回の転職につながったと言えます。
担当キャリアアドバイザー
キャリアアドバイザー
齋藤（さいとう）
新卒でオーガニックコスメブランドへ入社し、美容部員として従事。その後、同社でスタッフ育成に携わった経験から、「働く」をサポートすることを次のミッションとし、クリーデンスへ転職して現在に至る。
経験を活かした販売職のサポートを得意としており、業界を離れた方や未経験から挑戦された方のサポート実績もあり。
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